En el componente de formación se presenta la propuesta de estrategia educativa nacional para el fortalecimiento del capital humano en el Sistema de Administración del Territorio (SAT) en Colombia, la cual, presenta y desarrolla cinco pilares fundamentales a un nuevo paradigma educativo nacional en los niveles de educación formal, Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano (ETDH) e informal con características de impacto regional y diferencial.

 La ruta metodológica para la implementación de la estrategia alerta sobre la necesidad de identificar un patrocinador y delimitar su alcance y responsabilidades para promover y mantener la implementación de programas, proyectos y productos entregables propuestos en cada curso de acción estratégica; por lo tanto, la propuesta de patrocinador para implementar y mantener la estrategia educativa nacional gradual para el fortalecimiento de capacidades (capital humano) en el SAT define una estructura de cuatro niveles de gestión que  mejora la calidad y pertinencia de la educación y formación, y promueve una oferta educativa y formativa actualizada en el marco del Sistema Educativo Nacional.